Avrupa Birliği (AB) Yeşil Mutabakatı çerçevesinde sürdürülebilirlik alanındaki küresel ve yerel düzenlemeler hızla artarken, UN Global Compact Türkiye tarafından “Daha Hızlı, Daha İleri” temasıyla zirve gerçekleştirildi. Zirvenin açılış konuşmasını yapan UN Global Compact Türkiye Yönetim Kurulu Başkanı Ahmet Dördüncü, İş dünyasının yalnızca kendi operasyonlarında değil, tüm değer zinciri boyunca adil ve kapsayıcı bir dönüşümü hayata geçirebileceğini söyledi.
İstanbul’da gerçekleşen zirve, sürdürülebilirlik gündeminin kritik başlıklarını ele almak üzere Türkiye ve Avrupa’dan iş dünyası liderlerini, Birleşmiş Milletler temsilcilerini, kamu ve sivil toplum kuruluşlarını bir araya getirdi. Zirvede, iklim krizinin iş dünyasına etkileri, yeni dönemin liderlik anlayışı, yapay zekânın şirketlerin sürdürülebilirlik stratejilerindeki rolü ve KOBİ’lerin dönüşüm sürecine adaptasyonu gibi konular çok boyutlu olarak tartışıldı. Etkinlikte, daha hızlı ve daha ileri gitmenin yolunun “kolektif bilinç ve kolektif hareketten” geçtiği vurgulandı.
Dönüşümün artık kaçınılmaz olduğu, şirketlerin yalnızca çalışanlarıyla değil; müşterileri, tedarikçileri ve tüm değer zinciriyle birlikte bu süreci yürütmesi gerektiği ifade edildiği zirvede ayrıca, daha yüksek şeffaflık ve veri kalitesinin yalnızca risk analizlerini iyileştirmekle kalmadığı; gelişmekte olan ülkelere yönlendirilecek sürdürülebilir finansman hacmini de artırdığına dikkat çekildi.
Her gecikme riski artırıyor
Sürdürülebilirlik yolculuğunun, yalnız yürüyenlerin değil, birlikte ilerleyenlerin hikâyesi olacağını vurgulayan Ahmet Dördüncü , “Dünya artık iki gerçeği çok iyi biliyor: Birincisi hiçbir aktör küresel krizleri tek başına çözemez. İkincisi, şirketler de içinde bulundukları ekosistemden bağımsız hareket edemez. Dönüşüm bugün atacağımız adımların hızına, ölçeğine ve kararlılığına bağlı. Peki bu dönüşüm mümkün mü? Evet çünkü artık hiç olmadığı kadar güçlü araçlara sahibiz. Ancak her gecikme, her ek salım ve her tahribat, dönüş yolunu daha maliyetli ve daha riskli hale getiriyor.” dedi.
İş dünyasının yalnızca kendi operasyonlarında değil, tüm değer zinciri boyunca adil ve kapsayıcı bir dönüşümü hayata geçirebileceğine dikkat çeken Dördüncü “Şirketler sadece bu dönüşümün paydaşı değil; hızlandırıcısı.” ifadelerini kullandı.
Birlikte çalışma vurgusu
Konuşmasına “Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları’nın ve Paris Anlaşması’nın” kabul edilmesinin üzerinden tam on yıl geçtiğini hatırlatarak başlayan TÜSİAD Yönetim Kurulu Başkanı Orhan Turan, “Bu süreçte küresel hedeflerde ilerleme sınırlı. Ekosistem dayanıklılığını önceliklendiren; su, enerji, kaynak verimliliğini merkeze alan; bütüncül politikaların ve iş modellerinin geliştirilmesi kritik önem taşıyor. Şirketlerin uzun vadeli planlamalarına, ölçeklenebilir çözümler, verimlilik artışı ve inovasyon odaklı uygulamaları entegre etmesi, güvenilir ve dirençli geçiş adımlarının oluşturulması açısından önemli. Dönüşümü mümkün kılacak kritik unsurların en başında yetkin insan kaynağı ve kapsayıcı beceri geliştirme geliyor. İnsan sermayesi, yatırım ve güçlü yönetişim ile girişimcilik ekosisteminin birlikte çalışması “daha hızlı, daha ileri” adımların gerçek anlamda hayata geçmesini mümkün kılıyor.” şeklinde konuştu.
Türk şirketleri potansiyele sahip
Programa çevrimiçi olarak katılan UN Global Compact’in CEO’su Sanda Ojiambo video mesajında UN Global Compact’ın, tam olarak bu zirvede sergilenen çok paydaşlı diyalog ve iş birliğini teşvik etmek amacıyla kurulduğunu söyledi. Bu yıl 160 ülkeden 20 bini aşkın şirketin katılımıyla dünyanın en büyük kurumsal sürdürülebilirlik girişimi olarak 25. yıllarını kutladıklarını dile getiren Ojiambo, Türkiye’deki şirketlerin ülke ve bölge genelinde sürdürülebilirliği ileri taşıma konusunda ciddi bir potansiyele sahip olduğunu belirtti.
YENİ DÖNEMDE LİDERLİK ANLAYIŞI TARTIŞILDI
UN Global Compact Türkiye Zirvesi’nde Gazeteci Elif Ergu’nun moderatörlüğünü üstlendiği “Sürdürülebilir Dönüşüm İçin Sorumlu Liderlik” panelinde; liderlik anlayışının dönüşümü, iklim eyleminin gereklilikleri, inovasyonun rolü ve değer zincirinin tamamında adil dönüşümün nasıl hızlandırılabileceği masaya yatırıldı.
Panel konuşmacılarından Boyner Grup Yönetim Kurulu Üyesi Ümit Boyner, bugünün liderlerinin geleceğin dünyasını tasarladığını belirterek, içinde bulunulan kırılgan dönemi “dünyanın yeni dengesi” olarak tanımladı. Bu yeni dengede kurumları ileri taşıyacak liderliğin gücünü “koltuktan değil, vicdandan; eşitlikten ve ortak iyiliği büyütmekten” alacağını vurguladı.
Unilever Türkiye ve Orta Doğu Ev Bakım Genel Müdürü & Unilever Türkiye Ülke Başkanı Ali Fuat Orhonoğlu, sürdürülebilirliğin şirketlerin merkezine yerleştirilmesi gerektiğini belirtti. İddialı hedefler konulmadığı sürece dönüşümün gerçekleşmesinin mümkün olmadığının altını çizen Orhonoğlu, yıllık hedeflerin özellikle şirketlerin yoğun etki yarattığı alanlara odaklanarak belirlenmesi gerektiğini söyledi.
Kibar Holding CEO’su Haluk Kayabaşı, Ar-Ge faaliyetlerinin tamamının yeşil dönüşüme hazırlık ve bu dönüşüme uygun süreçleri kapsadığını ifade etti. Küresel ölçekte düşük karbon emisyonlu ürünlere yönelik talebin hızla arttığını belirten Kayabaşı, “Bu yönde ilerlemeyen şirketler rekabet konusunda avantajını kaybedebilir” değerlendirmesinde bulundu.
Enerjisa Üretim CEO’su İhsan Erbil Bayçöl ise sürdürülebilir dönüşümde ortak aklın önemine dikkat çekti. Gidilen yerin gerçeklerini bilerek, “oralı olma” anlayışıyla hareket etmeleri gerektiğini söyledi. Ege bölgesinde hâlâ okula gönderilmeyen kız çocukları bulunduğunu hatırlatan Bayçöl, dönüşümün yalnızca enerji ya da teknolojiyle sınırlı olmadığını; toplumun yaşam koşullarını iyileştirmeyi de kapsadığını vurguladı.
GELECEĞİN YATIRIM ALANLARI MASAYA YATIRILDI
UN Global Compact Türkiye Zirvesi’nde CNBC-e Genel Yayın Yönetmeni Servet Yıldırım’ın moderasyonunda düzenlenen “CEO’ların Perspektifinden Gelecek Nesil Stratejiler” panelinde şirketlerin sürdürülebilir büyüme, enerji dönüşümü ve teknolojik yenilenmeye yönelik geleceğe dönük stratejileri ele alındı.
Panelde Pegasus Hava Yolları CEO’su Güliz Öztürk, havacılık sektöründe karbon azaltım teknolojilerinin öneminin daha da artacağını belirterek, yeni nesil uçaklara yapılacak yatırımların ve sürdürülebilir havacılık yakıtlarının (SAF) önümüzdeki dönemde sektörün en belirleyici trendleri arasında yer almaya devam edeceğini söyledi.
Aydem Enerji CEO’su Serdar Marangozise, artan talebe bağlı olarak nükleer enerji santrallerinin gündemde daha fazla yer alacağını dile getirdi. Marangoz, enerji dönüşümünde iletim ve dağıtım altyapılarının güçlendirilmesinin ve depolama teknolojilerinin kritik önem taşıdığına dikkat çekti.
Türkiye Sınai Kalkınma Bankası CEO’su Ozan Uyar, bankanın önümüzdeki dönemdeki ana faaliyet alanlarının yeşil, teknolojik ve sosyal dönüşüm olacağını belirtti. Borusan Cat CEO’su Özgür Günaydın ise şirketin odağındaki en güçlü trendin karbonsuzlaşma olduğunu belirterek, bu dönüşümün iş kolları içinde uygulanabilir hale getirilmesinin öncelikleri arasında bulunduğunu söyledi.
Alarko Şirketler Topluluğu CEO’su Ümit N. Yıldız enerji sistemlerinde çok ciddi bir dönüşüm sürecine girildiğini belirterek, bu alanda büyük ölçekli yatırımlara duyulan ihtiyacın her zamankinden daha yüksek olduğuna dikkat çekti.
UN Global Compact Türkiye Zirvesi, sürdürülebilir gelecek için iş dünyasına yön verdi
UN Global Compact Türkiye Zirvesi, Türkiye ve Avrupa’dan iş dünyası liderlerini, Birleşmiş Milletler temsilcilerini, kamu ve sivil toplum kuruluşlarını bir araya getirdi.
Paylaş: