Facebook ta paylaştweet leGoogle Plus ile paylaş

TAİDER üyeleri mutlu aile şirketi olmayı konuştu

16.3.2020
Büyült
Küçült
Haberi Yazdır

TAİDER Aile İşletmeleri Derneği İzmir temsilciliği tarafından düzenlenen Aileler Buluşması’nın konuşmacı konukları Mutlu Metal Aile Şirketi’nin birinci nesil üyeleri Çimen ve Engin Atalay ile ikinci nesil üyeleri Gülesin Boyacıoğlu ve Gülçin Atalay Tunç oldu. “Değerlerle Büyüyen Mutlu Aile Mutlu Şirket” başlıklı konuşmalarında aile üyeleri, ailenin ve işin “ortak değerler” üzerine kurulmuş olmasının öneminden bahsettiler.

Türkiye’deki aile şirketlerinin kurumsallaşmasını ve kârlı sürdürülebilir büyümesini destekleyerek, Türkiye’nin ekonomik kalkınmasına katkıda bulunmak amacıyla faaliyetlerini sürdüren TAİDER Aile İşletmeleri Derneği İzmir İl Temsilciliği Aileler Buluşması Etkinliği “Değerlerle Büyüyen Mutlu Aile Mutlu Şirket” konu başlığında gerçekleşti. Toplantıya konuk konuşmacı olarak davet edilen Mutlu Metal Aile Şirketi’nin birinci ve ikinci nesil üyeleri aile şirketi deneyimlerini TAİDER üyeleriyle paylaştılar.

Her aile şirketinin arkasında bir başka aile için ders niteliğinde olabilecek hikayeler olduğunu söyleyen TAİDER Yönetim Kurulu Başkanı Candan Çilingiroğlu, “İstanbul, İzmir, Bursa, Ankara gibi farklı şehirlerde paylaşım odaklı düzenlediğimiz bu toplantılarda pek çok aile şirketinin deneyimlerini dinleme fırsatı yakalıyoruz. Başarıların ve başarısızlıkların arka planını görebildiğimiz bu samimi paylaşımlar, Türkiye’deki aile şirketleri için yol gösterici nitelikte” dedi.

Toplantıda konuşan ailenin ikinci nesil üyesi ve Mutlu Metal Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı Gülesin Boyacıoğlu: “Mutlu Metal’in 40.yılında TAİDER’in düzenlediği aileler buluşması etkinliğinde konuk konuşmacı olarak davet edilmiş olmamız bizler için çok değerli. Kurucularımız Çimen ve Engin Atalay bize mutlu bir şirket olmak için önce değerleriyle birbirine bağlanmış mutlu aile olmak gerekliliğini anlattılar. Anlatırken yaşattılar, sıfırdan bir şirket kurmanın güçlüklerini, sebat etmenin ve özverili çalışmanın önemi vurguladılar. Mutlu Metal’in bu yolculuğunda bizlerle birlikte olan diğer aileler de kendilerinden bir şeyler buldu. Bütün bunların sonucunda şu anda %90 ihracat oranıyla tencere sektöründe kalitesiyle ün yapmış global ve kurumsal bir firma haline geldik. İkinci nesil olarak ben ve şirkette Yönetim Kurulu Üyeliği görevini yapan kardeşim Gülçin ile birlikte babamızın ürettiği bu değeri sahiplendik ve hep birlikte kişilerden bağımsız sürdürülebilir bir Mutlu Metal olmak için profesyonel kadromuzla birlikte kurum içi projelerimizi hayata geçiriyoruz.” dedi.

İzmir İl temsilcisi ve İzmir Çamlaraltı Koleji 2.nesil üyesi Gülçağ Gencer ise İzmir temsilciliği olarak aile şirketlerine yönelik düzenli olarak hayata geçirdikleri etkinlikler ve paylaşım platformuna katılımın her geçen gün artmasından duydukları mutluluğu dile getirirken samimi ve içten paylaşımları için konuklara teşekkür etti.

TAİDER Aile İşletmeleri Derneği, ülkemiz aile işletmelerinin yüksek performanslı, uluslararası yönetim ilkelerine sahip, ülkemize değer yaratan ve sürdürülebilir kurumlar haline gelmelerine destek veren, üyelerinin en iyi uygulamaları ve çözüm gerektiren sorunları paylaşabilecekleri, dünyanın önde gelen aile şirketleri ile iletişim kurabilecekleri ve gelecek nesillerini geliştirebilecekleri önder kurumdur. Türkiye’deki aile işletmelerinin nesiller boyu gelişmesi, ülkemiz ekonomisinin daha sağlıklı ve kalıcı büyümesine destek olmak amacıyla 2012 yılında kurulmuştur ve 32 ülkede 4000 iş ailesinin buluştuğu İsviçre merkezli Uluslararası Aile İşletmeleri Ağı (Family Business Network International) Türkiye paydaşıdır

Her türlü hakkı saklıdır.

Yorumlar - Toplam ( 0 ) Yorum Yapıldı.

Adınız *

Yorum Yaz

yükleniyor...

 Yorumlar

Henüz Yorum yapılammış. ilk yorumu yapan siz olun...

Diğer Haberler

Evlere kapanmak zorunda olduğumuz bu dönemde e-ticaret sektöründeki hızlı yükseliş ve e-ticaret sektörüne giriş yapmak isteyen sayısındaki artış, e-ticaret eğitimlerin...

Türkiye'de 7 binden fazla şubesi olan Şok marketin, online siparişleri ev adreslerine götürmeyen çalışanlarını kovduğu iddia edildi.

Ege Genç İş İnsanları Derneği – EGİAD, COVİD -19 sebebiyle ertelediği ‘Nitelikli Teknik Eleman ve Çıraklık Eğitim Seminerini’ Webinar üzerinden düzenledi.

Baltalı Gıda Yönetim Kurulu Başkanı Funda Özer Baltalı, Koronavirüs (Kovid-19) pandemisine rağmen sağlıklı ve doğal beslenme adına Baltalı Gıda'nın üretime devam ettiğ...

Aksa Enerji, 147 MW kurulu güçteki Şanlıurfa Doğal Gaz Kombine Çevrim Santrali'ni tekrar açıyor.

Yüksek teknoloji ürünler, otomat makineleri ve savunma sanayine özel cihazlar geliştirerek 43 yıldır Türkiye’ye hizmet veren Elektral, şimdide koronovirüse karşı özel ...

Vodafone Business, koronavirüsü salgını sebebiyle uzaktan çalışma sisteminin yaygınlaşmasıyla artan bağlantı ve güvenlik talebine uygun çözümler sunarken çiftçilere de...

Yazarlar
Website Security Test