Facebook ta paylaştweet leGoogle Plus ile paylaş

Türkiye Daha İyi Yaşam Endeksi'nde son sırada!

2.4.2018
Büyült
Küçült
Haberi Yazdır

Türkiye'de çalışanların yüzde 34'ü haftada 50 saatten fazla çalışıyor

Ekonomik İşbirliği ve Kalkınma Teşkilatı (OECD), OECD üyesi ülkeler ile Rusya, Brezilya ve Güney Afrika’nın dahil edildiği 38 ülkeye dair verilerin ele alındığı Daha İyi Yaşam Endeksi’ni (Better Life Index) açıkladı. 9,3 puanla Hollanda endekste ilk sırada yer alırken 9 puanla Danimarka ikinci, 8,9 puanla Fransa üçüncü oldu. İspanya 8,8 puan ile dördüncü, Belçika 8,6 puanla beşinci sırada yer alıyor.

 

Araştırmada haftada 50 saat ve daha fazla çalışma oranı, çalışanların bireysel bakım ve boş zaman aktiviteleri için bir günde ne kadar zaman ayırabildikleri dikkate alındı. Türkiye’nin son sırada yer aldığı listede, Rusya 9. sırada yer aldı. ABD 30. olurken, Japonya 34. sırada yer aldı.

 

Türkiye hayattan çok da memnun değil

Türkiye’de çalışanların yüzde 34’ü 50 saatten fazla çalışıyor. OECD’nin bu alandaki en yüksek ortalaması yüzde 13. Erkek çalışanların yüzde 37’si, kadın çalışanların ise yüzde 26’sı için mesai saatleri uzun. Türkiye’de çalışanlar OECD ortalamasına göre hayattan daha az memnun. 0’dan 10’a kadar olan bir ölçekte memnuniyet derecelendirmesi istendiğinde, Türk halkı ortalama 5,5 puanda kalırken, OECD 6.5 ortalamasına sahip.

 

 

Uzun mesai saatleri sağlığı olumsuz yönde etkiliyor

Araştırmada, uzun iş saatlerinin kaygı ve stresi artırdığına vurgu yapılıyor. İş-hayat dengesinin sağlandığı ülkelerde, çalışanların daha mutlu olduğuna dikkat çekilen araştırmada, uzun iş saatlerinin sağlığı olumsuz yönde etkilediği belirtiliyor.

 

İş-yaşam dengesi varsa işten ayrılmalar da azalıyor

İş-yaşam dengesi kurulmasının hem işverenler hem de çalışanlar için önemli olduğunu söyleyen Great Place to Work Türkiye Genel Müdürü Eyüp Toprak, “Sağlıksız ve mutsuz çalışanlar uzun saatler çalışsalar bile daha az üretken olabiliyorlar. Çalışanlarda görülen tükenmişlik sendromu ve bunu izleyen işten ayrılmalar kaynak israfına neden oluyor. Diğer çalışanlar işlerine odaklanmak yerine yeni çalışanı eğitmek için zaman ve emek harcamak zorunda kalıyor. Sağlıklı bir iş-yaşam dengesi sunan şirketler, daha düşük çalışan devir oranına sahip. Great Place to Work olarak, çalışanına yatırım yapan şirketlerin ekonomik olarak daha iyi konumda olacaklarını, mutlu çalışanın mutlu müşteri demek olduğunu söylüyoruz.” dedi.

 

Her türlü hakkı saklıdır.

Yorumlar - Toplam ( 0 ) Yorum Yapıldı.

Adınız *

Yorum Yaz

yükleniyor...

 Yorumlar

Henüz Yorum yapılammış. ilk yorumu yapan siz olun...

Diğer Haberler

Irkçı bir grubun saldırısına uğrayan Selanik Belediye Başkanı Butaris'e geçmiş olsun ve dayanışma mesajları yollayan Başkan Kocaoğlu, "Komşu halklar arasında dostluk v...

Seçimlere şeker fabrikalarının özelleştirilmesi damgasını vuracak. Ankette halkın büyük çoğunluğu şeker fabrikalarının özelleştirilmesine karşı çıkarken, Cumhurbaşkanı...

Bugün iç Ege, güney Marmara ve Batı Anadolu'da şiddetli fırtına ve dolu yağışı olabileceği belirtiliyor. Doğu Anadolu Bölgesi'nde de 7 ilde gök gürültülü sağanak yağış...

“En Büyük Engel Sevgisizliktir, gelin hep birlikte onlar için söyleyelim” sloganı ile ‘Dünden Bugüne Musıki Kulübü’ verdiği konser ile 15 engelliye umut oldu. Kapshon ...

Ağrı'nın Doğubayazıt İlçesi'nde, daha önce yola döşenen patlayıcının askeri aracın geçişi sırasında infilak etmesi sonucu 2 asker şehit oldu.

Meteoroloji'den son dakika uyarısı geldi. Meteoroloji Genel Müdürlüğü'nün yayınlandığı hava durumu tahmin raporuna göre yurt genelinde yağışlar geri geliyor.

Adalet Bakanı Abdulhamit Gül, "Gençlerimize güzel bir haber vermek istiyorum. Yakın dönemde duyurusunu yaptığımız yeni personel alımı için ilanlarımız yayınlandı. Adli...

Yazarlar
Website Security Test